<\/p>\n
Los haberes previsionales del r\u00e9gimen especial de docentes no universitarios<\/strong> tendr\u00e1n en diciembre un incremento de 19,87%, <\/strong>seg\u00fan dijeron en la Anses en respuesta a una consulta de LA NACION. De esta manera, en todo este a\u00f1o acumular\u00e1n un alza de 172,7%,<\/strong> luego de haber recibido recomposiciones de 27,57% en marzo, 40,62% en junio y 26,8% en septiembre.<\/p>\n A diferencia del r\u00e9gimen jubilatorio general que gestiona la Anses, en este caso en particular -el de quienes obtuvieron su prestaci\u00f3n seg\u00fan las reglas del decreto 137 de 2005- las subas por movilidad son trimestrales, <\/strong>y no mensuales. Y el porcentaje se define seg\u00fan la variaci\u00f3n de un \u00edndice de salarios de la propia actividad, llamado Ripdoc (Remuneraci\u00f3n Imponible Promedio Docente).<\/p>\n En el sistema de docentes se pagaron en septiembre \u00faltimo 186.290 jubilaciones y pensiones,<\/strong> que tuvieron un monto promedio de $1.175.267, seg\u00fan el dato m\u00e1s reciente publicado por la Subsecretar\u00eda de Seguridad Social. Adem\u00e1s de una movilidad diferente, el esquema tiene otras particularidades en cuanto a los aportes y al c\u00e1lculo del ingreso previsional inicial.<\/p>\n Otro r\u00e9gimen con movilidad trimestral es el de quienes fueron docentes en universidades nacionales. <\/strong>En este caso, en diciembre habr\u00e1 un reajuste de 12,94%.<\/strong> En septiembre \u00faltimo se pusieron al pago 12.083 prestaciones correspondientes a este esquema, por un valor promedio de $1.608.442.<\/p>\n El acumulado en este caso durante todo 2024 ser\u00e1 de 131,4%. <\/strong>En marzo se hab\u00eda otorgado un alza de 28,8%, en tanto que los incrementos de junio y septiembre fueron de 29,92% y 22,43%, respectivamente. El \u00edndice propio para estos casos es el llamado Ripdun <\/strong>(Remuneraci\u00f3n Imponible Promedio de los Docentes Universitarios Nacionales).<\/p>\n Los nuevos valores que surjan de aplicar los \u00edndices mencionados impactar\u00e1n en el c\u00e1lculo del aguinaldo <\/strong>que se abonar\u00e1 el mes pr\u00f3ximo.<\/p>\n En el caso de los docentes no universitarios <\/strong>en 2024, considerado de punta a punta, habr\u00e1 una recomposici\u00f3n superior al \u00edndice de inflaci\u00f3n del Indec <\/strong>que, seg\u00fan se estima, ser\u00e1 de alrededor de 120%.<\/strong> En el primer trimestre se hab\u00eda sufrido una fuerte ca\u00edda del poder adquisitivo (midiendo los haberes contra ese indicador oficial de los precios), ya que, con una inflaci\u00f3n de 51,5% <\/strong>(el impacto m\u00e1s fuerte fue en enero, con el 20,6%), reci\u00e9n en marzo se les otorg\u00f3 un alza a los ingresos, que result\u00f3 de un porcentaje equivalente a apenas poco m\u00e1s de la mitad del \u00edndice de suba de precios.<\/strong><\/p>\n El primer semestre,<\/strong> en tanto, finaliz\u00f3 con un empate entre precios y jubilaciones del r\u00e9gimen docente, aunque, claro est\u00e1, los primeros subieron todos los meses (y a un ritmo importante), mientras que en abril y mayo los importes de los haberes no se modificaron. Esto \u00faltimo fue as\u00ed porque, tal como se explic\u00f3, para estas prestaciones la frecuencia de los reajustes no pas\u00f3 de trimestral a mensual, como ocurri\u00f3 en abril \u00faltimo con los haberes del sistema general.<\/p>\n Las jubilaciones y pensiones de los docentes universitarios, <\/strong>en tanto, tendr\u00e1n tambi\u00e9n una recomposici\u00f3n en todo el a\u00f1o que se ubicar\u00e1 por arriba de la variaci\u00f3n del \u00edndice general de precios, <\/strong>aunque la brecha ser\u00e1 modesta. Para este grupo, al t\u00e9rmino del primer semestre de 2024 y con la suba otorgada en junio, segu\u00eda la p\u00e9rdida de poder adquisitivo respecto de fines de 2023. Hacia septiembre, con tres recomposiciones acumuladas, los haberes lograron ubicarse levemente por arriba de la variaci\u00f3n de los precios minoristas del tercer trimestre.<\/p>\n Los ingresos de este segmento de beneficiarios no est\u00e1n alcanzados por los bonos<\/strong> que desde hace m\u00e1s de dos a\u00f1os percibe un grupo de beneficiarios del sistema general. Es decir, m\u00e1s all\u00e1 de cu\u00e1l sea el monto de lo cobrado, por tratarse de un r\u00e9gimen especial est\u00e1 al margen del cobro de refuerzos <\/strong>desde el inicio mismo de esa pol\u00edtica, en septiembre de 2022<\/p>\n Si se compara la variaci\u00f3n interanual de los haberes a octubre \u00faltimo con la evoluci\u00f3n promedio de los precios minoristas medida por el Indec, en el caso de los jubilados docentes del decreto 137 los porcentajes fueron bastante similares: de 192,2% y de 193%, <\/strong>respectivamente (siempre sin perder de vista que los valores de los bienes y servicios crecieron todos los meses y las jubilaciones no, por lo que perdieron poder adquisitivo dentro del per\u00edodo).<\/p>\n Para los jubilados del r\u00e9gimen de docentes universitarios, la suba interanual de haberes fue inferior al \u00edndice de inflaci\u00f3n: result\u00f3, de hecho, de 173,36%; <\/strong>as\u00ed, el poder adquisitivo de lo cobrado en octubre de este a\u00f1o fue un 6,7% inferior al de los haberes percibidos en igual mes de 2023.<\/p>\n A diferencia de lo que ocurre con los jubilados docentes, en el sistema general <\/strong>los haberes tienen recomposiciones mensuales, siguiendo la evoluci\u00f3n del \u00cdndice de Precios al Consumidor (IPC) del Indec. En diciembre, la suba nominal ser\u00e1 de 2,69% <\/strong>y en todo el a\u00f1o se acumular\u00e1 un reajuste de 145,6%<\/strong> para los haberes propiamente dichos (sin bono), y de 105,1%<\/strong> para el ingreso conformado por el haber m\u00ednimo m\u00e1s el refuerzo de $70.000 (cuyo pago para el mes pr\u00f3ximo todav\u00eda no fue oficializado con un decreto).<\/p>\n Con el reajuste de diciembre, la jubilaci\u00f3n m\u00ednima pasar\u00e1 de $252.798 a $259.599 <\/strong>y la m\u00e1xima, de $1.701.094 a $1.746.854.<\/strong> Ambos valores son en bruto, en tanto que, descontado el aporte al PAMI, los montos netos ser\u00e1n de $251.811 y $1.649.831 <\/strong>respectivamente.<\/p>\n En el caso de quienes cobran no m\u00e1s que el ingreso b\u00e1sico, est\u00e1 previsto que se sume el bono de hasta $70.000.<\/strong> Mes a mes, el pago de ese refuerzo depende formalmente de que se firme un decreto. <\/strong>Si una vez m\u00e1s se ratifica que se abonar\u00e1 ese adicional y sin modificaci\u00f3n del monto, quienes perciben solo un haber m\u00ednimo cobrar\u00e1n $329.599 (bruto) o $321.811(neto). <\/strong>A esos montos se les agregar\u00e1 el aguinaldo.<\/strong><\/p>\n Los haberes previsionales del r\u00e9gimen especial de docentes no universitarios tendr\u00e1n en diciembre un incremento de 19,87%, seg\u00fan dijeron en la Anses en respuesta a una consulta de LA NACION. 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