{"id":78272,"date":"2024-10-04T08:06:08","date_gmt":"2024-10-04T11:06:08","guid":{"rendered":"https:\/\/radioacuariofm.com.ar\/?p=78272"},"modified":"2024-10-04T08:06:09","modified_gmt":"2024-10-04T11:06:09","slug":"que-es-para-los-jovenes-tener-exito-hoy-en-el-mundo-del-trabajo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/radioacuariofm.com.ar\/?p=78272","title":{"rendered":"\u00bfQu\u00e9 es para los j\u00f3venes tener \u00e9xito hoy en el mundo del trabajo?"},"content":{"rendered":"<p><\/p>\n<div>\n<p><button class=\"button ln-button font-bold border border-thin rounded-4 gap-8 bg-blue-500 text-light-0 h-40 px-16 py-12 --primary\" title=\"Escuchar nota\" type=\"button\" data-variant=\"primary\" disabled=\"\"><i class=\"icon --icon-24 --inherit\"><svg width=\"24\" height=\"24\" viewbox=\"0 0 24 24\" fill=\"currentColor\"><use href=\"http:\/\/www.lanacion.com.ar\/pf\/resources\/images\/la-nacion-ar-sprite-default.svg?d=1685#listen\"\/><\/svg><\/i><span class=\"text ln-text\">Escuchar<\/span><\/button><\/p>\n<p class=\"com-paragraph  --capital --s\">Ser exitoso, alcanzar un pleno desarrollo profesional, lograr objetivos, son metas que siempre estuvieron presentes en la historia humana. Pero son conceptos que, en realidad, <strong>tienen distinto significado de acuerdo con la \u00e9poca.<\/strong> Un par de generaciones atr\u00e1s, un joven profesional que daba sus primeros pasos en el mundo laboral aspiraba a una buena calidad de vida, niveles de consumo altos, en espejo con sus superiores. En las pocas encuestas de satisfacci\u00f3n que exist\u00edan entonces, objetivos m\u00e1s trascendentes, colectivos, aparec\u00edan poco.<\/p>\n<p class=\"com-paragraph   --s\">No es que las personas fueran mejores o peores que ahora. Simplemente, <strong>las ambiciones profesionales iban por un camino y los ideales encontraban otros canales de realizaci\u00f3n colectiva:<\/strong> la familia, las asociaciones civiles, la Iglesia, etc\u00e9tera. Hoy, los j\u00f3venes emprendedores, empresarios o trabajadores del sector privado, <strong>tendemos a buscar adem\u00e1s una conexi\u00f3n directa entre el mundo laboral y nuestras vidas personales<\/strong>: sentimos que lo que hacemos todos los d\u00edas debe tener un <strong>prop\u00f3sito trascendente.<\/strong><\/p>\n<div class=\"content-media\">\n<section role=\"button\" class=\"mod-media   \">\n<figure role=\"button\" class=\"mod-figure \"><figcaption class=\"mod-figcaption\"><span class=\"com-text --caption --twoxs\">El ser exitoso posee un significado distinto seg\u00fan la \u00e9poca<\/span><span class=\"com-text --credit --twoxs\">Shutterstock<\/span><\/figcaption><\/figure>\n<\/section>\n<\/div>\n<p class=\"com-paragraph   --s\">Esto es un fen\u00f3meno relativamente nuevo, que comenz\u00f3 a aparecer en los estudios sociol\u00f3gicos de mediados de la d\u00e9cada pasada. Los denominados <em>millennials <\/em>ya no aspiraban solamente a objetivos de realizaci\u00f3n profesional vinculados a lo material. <strong>Quer\u00edan trabajar en empresas con prop\u00f3sito, que tuvieran objetivos sociales, ambientales, de relaci\u00f3n positiva con la comunidad. <\/strong>Y comenz\u00f3 un tr\u00e1nsito de talentos a las compa\u00f1\u00edas que, adem\u00e1s de los beneficios materiales, ofrec\u00edan este tipo de recompensas simb\u00f3licas.<\/p>\n<p class=\"com-paragraph   --s\">Se tiende a pensar a veces que todo es parte de un plan, que est\u00e1 orquestado, etc. Pero son tendencias que se van gestando con los a\u00f1os y obedecen m\u00e1s a corrientes subterr\u00e1neas, dif\u00edciles de identificar, que a conspiraciones organizadas por alguien. <strong>Y las empresas deben adaptarse.<\/strong> Si quieren captar talento joven, necesitan ofrecer lo que ese talento joven busca: <strong>un prop\u00f3sito.<\/strong><\/p>\n<p class=\"com-paragraph   --s\">Enrique Shaw, empresario argentino, fundador de la Asociaci\u00f3n Cristiana de Dirigentes de Empresa hace m\u00e1s de 70 a\u00f1os ya planteaba que<strong> la empresa debe entenderse como un espacio para educar, vivir y desarrollarse, <\/strong>es decir que cumpla con la funci\u00f3n social de cada persona. Como dirigente se preguntaba el qu\u00e9 y el c\u00f3mo de una empresa, pero fundamentalmente el \u201cpara qu\u00e9\u201d, en t\u00e9rminos de su funci\u00f3n primordial, como \u00e1mbito desarrollador de talentos. Y consideraba que <strong>el l\u00edmite de la rentabilidad en una empresa es la dignidad del trabajador.<\/strong> En este sentido, su pensamiento fue pionero en el campo de la responsabilidad social, porque prioriz\u00f3 la orientaci\u00f3n al \u201cbien com\u00fan\u201d como raz\u00f3n de ser de la empresa que le otorga legitimidad como instituci\u00f3n en la sociedad.<\/p>\n<p class=\"com-paragraph   --s\">Estos valiosos conceptos son hoy parte de la narrativa del mundo corporativo y <mark class=\"hl_underline\">el \u00e9xito de las empresas se mide tambi\u00e9n en funci\u00f3n de si cumplen o no con esos objetivos sociales, que son, en definitiva, los de los colaboradores que las integran.<\/mark> Pero las din\u00e1micas sociales son eso, din\u00e1micas. Lo que hoy es un valor, ma\u00f1ana puede no serlo. Es trabajo de nosotros, los j\u00f3venes, es vincularnos, movilizarnos, para que esto que hoy empieza a ser sentido com\u00fan, lo sea tambi\u00e9n para las futuras generaciones.<\/p>\n<p class=\"com-paragraph   --s\"><em>El autor es presidente de la 33\u00b0 Jornada Anual ACDE Joven #Argenthink 2024<\/em><\/p>\n<section class=\"border border-top border-bottom border-thin border-neutral-light-100 py-24 mb-32\">\n<div class=\"w-100 flex flex-column gap-4\"><span class=\"text ln-text text-12\">Conforme a <strong> los criterios de<\/strong><\/span><\/p>\n<div class=\"w-100 flex jc-between ai-start ai-center_m\">\n<div class=\"flex flex-column flex-row_m ai-start ai-center_m gap-12 gap-16_m\"><span class=\"text ln-text font-16 --font-regular relative --tooltip-container-test\">Tipo de trabajo: <strong class=\"tooltip-sibling-hover\">an\u00e1lisis<\/strong><\/p>\n<p><span class=\"text ln-text text-12_130\">Interpretaci\u00f3n de las noticias basada en evidencia, incluyendo datos y proyecciones posibles en base a eventos pasados.<\/span><\/p>\n<p><\/span><\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/www.lanacion.com.ar\/tema\/the-trust-project-tid68036\/\" class=\"link ln-link flex flex ai-center gap-4 mt-8 mt-0_m\" title=\"Ir a Proyecto Trust\" target=\"_self\" rel=\"noopener\"><span class=\"text ln-text text-14\">Conoc\u00e9 m\u00e1s<\/span><i class=\"icon --icon-16\"><svg width=\"24\" height=\"24\" viewbox=\"0 0 24 24\" fill=\"currentColor\"><use href=\"http:\/\/www.lanacion.com.ar\/pf\/resources\/images\/la-nacion-ar-sprite-default.svg?d=1685#arrowRight\"\/><\/svg><\/i><\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Escuchar Ser exitoso, alcanzar un pleno desarrollo profesional, lograr objetivos, son metas que siempre estuvieron presentes en la historia humana. 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